Le poste Vos principales responsabilités : L'essentiel : Bordeaux – CDI – 30/36 K€ – PME – Technicien de maintenance d'installations thermiques (H/F) – CVC – Génie climatique Thomas, notre expert en recrutement sur les lots fluides et énergies du bâtiment (CVC – Électricité), accompagne l'un de ses partenaires spécialisés en chauffage et génie climatique pour dénicher un technicien de maintenance (H/F) basé à Floirac. Votre quotidien : Placé(e) sous la responsabilité du chargé d'affaires et en lien direct avec le responsable d'agence, vos interventions se déroulent au sein de structures tertiaires ou d'établissements de santé. À ce titre, vos tâches principales sont les suivantes : Effectuer la maintenance préventive, les dépannages et l'entretien des chaudières murales sur les différents équipements attribués en Gironde. Prendre en charge les travaux de rénovation légère et de remplacement dans le cadre de la gestion opérationnelle des systèmes CVC. Assurer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs et transmettre les éléments clés du terrain. Contrôler le respect des normes des équipements et suggérer des préconisations d'optimisation si besoin. Le profil Voici une version reformulée à 30 % (vocabulaire et tournures modifiés sans changer le sens ni la structure) : Votre Profil : Issu(e) d'un cursus technique en génie climatique ou équipements CVC, vous justifiez d'au moins 3 années de pratique sur un poste de technicien d'entretien dans l'univers du CVC, avec un savoir-faire confirmé sur les chaudières. Indépendant(e) au quotidien, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre précision et la qualité de vos interventions. Ce que nous vous offrons : Package : 33 K€ – 35 K€ + véhicule de service. Intégrer une belle PME reconnue dans le secteur du chauffage et des fluides énergétiques. Rejoindre un collectif solidaire, guidé par un manager à l'écoute qui saura valoriser votre travail tout en vous accordant une vraie liberté d'action. Le parcours de recrutement : Étape 1 : Échange qualifiant avec Thomas afin de faire le point sur vos aspirations professionnelles et valider l'adéquation de votre profil. Étape 2 : Entrevue opérationnelle avec le Directeur d'Agence et le Chargé d'Affaires (vos prochains responsables). Et c'est tout ! Un processus fluide, réactif et axé sur l'essentiel. Envie de donner un nouvel élan à votre parcours ? Envoyez votre candidature et échangez avec Thomas ! Publié le 07/09/2026 Lieu Bordeaux (33000) Contrat CDI Salaire 27k – 33k € Référence 147748 Partager ce poste : copied = false, 2000); "> Copier le lien Lien copié Je postule <div class="
Voir l'offre et postuler — entrez votre email. Gratuit pour les diplômé(e)s et étudiant(e)s du Groupe ECL, première offre débloquée pour tout le monde.
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